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家庭、健康等崗位技能與學曆雙提升項目
國家開放大學培訓學院以能力爲本位,職業爲導向,聯合行業和高校資深專家,基于學分銀行制度,打造了家庭服務領域、健康管理領域崗位技能培訓與學曆教育有機融合、能力與學曆雙提升項目,積極探索國開(電大)體系非學曆繼續教育新業務、新模式和長效發展機制,培養高技能應用型家庭服務與健康管理人才。項目已啓動試點工作。
【家庭服務領域雙提升項目】
●組建核心專家團隊,開發教學體系
站在行業的高度,組織編制崗位技能培訓教學應用體系
● 制定項目實施方案,建立運營管理機制
制定《家庭服務業從業人員崗位技能與學曆雙提升培訓實施方案》
● 開發教務管理平台和證書查詢系統
●系統外試點啓動。
●專業一體化建設與推進。
基于學分銀行制度,從崗位技能培訓與學曆有機融合的角度,協同天津廣播電視大學推進家政服務與管理(專科)專業建設。
【健康管理領域雙提升項目】
●以健康管理師培訓爲起點,構建健康服務人才的完整體系。
(1)健康管理師崗位培訓體系;
(2)健康管理師注冊體系;
(3)健康管理師服務能力評價體系。
●規範從業前的健康教育及培訓體系,構建從業後的職業服務評價體系。
●緊緊圍繞健康服務業人才現實及未來發展的需要,從崗位能力出發,優化和創新健康管理師崗位培訓課程體系。
●組織健康服務人才培養中國之路——健康服務人才發展分論壇。
●組織健康服務人才發展分論壇,成立由社會組織、院校、科研機構、健康服務機構等組成的全國健康服務人才發展聯盟,爲健康服務人才培養計劃正式啓動創造條件。